Habilidades de Supervisión y Gerencia

Dirigido a personal de niveles Supervisorios y Gerenciales de la estructura organizacional con necesidad de desarrollar habilidades gerenciales

INICIO:
24/05/2018
DURACIÓN:
12 Horas Académicas

INSTRUCTORES:

Categorías

Cursos , Talento Humano

Dirigido a 

Personal de niveles Supervisorios y Gerenciales de la estructura organizacional con necesidad de desarrollar habilidades gerenciales para dirigir exitosamente equipos de trabajo.

Objetivo 

Proveer información relacionada al rol de Supervisor en sus diferentes niveles organizacionales y su vinculación con la obtención de resultados que, una vez puestos en práctica, propiciarán el desarrollo de las habilidades requeridas para la conducción de los equipos de trabajo en forma exitosa.

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 Contenido

Rol del Supervisor:

1.- Autodiagnóstico de los participantes: “Ser Jefe es…”

2.- Mi Mejor Experiencia de Liderazgo

3.- Rol de Líder/ Coach del Gerente/Supervisor

4.- Liderazgo situacional

– Control
– Seguimiento
– Coordinación
– Delegación

5. Liderazgo Transformacional, roles asociados:

Rol: Armar el equipo para el alto desempeño:
– Seleccionar el equipo.
– Capacitar y Desarrollar el equipo.

Rol: Conducir el equipo y mantener el nivel motivacional alto:
– Gerenciar el desempeño del equipo (Metas / indicadores de Gestión).

Rol: Celebrar los logros con el equipo.
– Formas de compensar el alcance de logros.

Rol: Mantener la credibilidad del equipo:
– Visión clara del futuro.
– Conocer el trabajo y evidenciarlo.
– Entusiasmo.
– Congruencia

Horario

07:30 a.m. – 05:30 p.m.

Incluye

Material didáctico, Coffee Break y certificado avalado por IGEZ

Si desea mayor información o desea inscribirse en esta actividad comuníquese por:

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